Nouveautés sur le LPP et le compte de libre passage
Retrouvez plus bas nos derniers conseils sur l’optimisation de votre LPP et système de pilier.
Nouveautés
Comprendre son certificat LPP. Nos explications
Chaque année (généralement lors du premier trimestre) les salariés affiliés au 2ème pilier de prévoyance réceptionnent un document administratif de premier ordre que tous les bénéficiaires se doivent de comprendre : le certificat LPP. Nos explications qui vont suivre...
Montant maximal du 3ème pilier en 2020 : Où en sommes-nous ?
En 2020, le montant maximal du 3ème pilier va de nouveau permettre un gain significatif ! C’est une évidence, le troisième pilier est l’un des dispositifs fiscaux les plus appréciés par les résidents suisses. Actuellement, environ 2/3 des actifs ont par exemple...
Quitter la Suisse ? Voici pourquoi il faut se soucier de son LPP.
Diverses raisons peuvent pousser un salarié à quitter la Suisse. Ce changement de cap entraine souvent la même interrogation : qu’en est il de la prévoyance professionnelle LPP ? Faut-il se soucier des conditions de retrait de l’avoir de prévoyance ? Comment réduire...
Ce qu’il faut savoir sur la fiscalité dans le canton de Vaud et Genève
La fiscalité en Suisse est assez complexe. Il est aussi important de préciser que les règles appliquées ne sont pas les mêmes selon votre type de permis, votre niveau de salaire et surtout votre canton de travail. Dans cet article, nous allons essayer de vous parler...
Conditions & impôts retrait 2ème pilier départ à l’étranger, indépendant …
La prévoyance professionnelle, ou LPP, correspond au deuxième pilier du système de prévoyance Suisse. Censé permettre aux salariés de profiter d’un niveau de vie équivalent à 60% de leur dernier salaire lors de la retraite, ce sytème, obligatoire pour la plupart,...
3ème pilier assurance ou banque. Voici nos conseils
Le 3ème pilier du système de prévoyance Suisse (prévoyance individuelle) n’est pas obligatoire. Il garantit toutefois un grand nombre d’avantages, notamment au niveau de la prévoyance vieillesse et de la fiscalité. Beaucoup plus accessible que ce que l’on croit, il y...
Compte de libre passage : Comparatif taux d’intérêts & rendements
Différents cas de figure peuvent amener un salarié à faire une pause dans sa carrière ou bien même de quitter la Suisse : maternité, voyage, chômage etc. Durant son activité, le travailleur a généré des avoirs correspondant à la prévoyance professionnelle (LPP), des...
Qu’est que la Fondation Institution Supplétive LPP et la caisse supplétive ?
La prévoyance professionnelle (LPP) est le deuxième pilier du système de prévoyance Suisse. Les cotisations qui en découlent sont épargnées jusqu’à l’âge de la retraite (sauf cas particuliers) sur un compte de prévoyance géré par une caisse de pension. La Fondation...
Définition & explication sur la prévoyance professionnelle 2eme pilier /LPP
La prévoyance professionnelle (LPP) est le 2ème pilier du système de prévoyance vieillesse Suisse. Elle a pour but de venir compléter le premier pilier (AVS) afin qu’à terme, chaque retraité puisse profiter de l’équivalent de 60% de son dernier salaire. D’une manière...
LPP 10, LPP 25, LPP 40 et LPP 60. Plan d’investissement pour 2ème pilier
Au-delà de CHF 85’320 annuel, le système de prévoyance professionnel (LPP) considère les cotisations comme surobligatoires (pilier 2b). Ces cotisations n’étant pas strictement régies par la loi, les caisses de pension peuvent proposer à leurs clients de choisir un...
Comment fonctionne les cotisations pour le LPP en Suisse ? (2ème pilier)
La prévoyance professionnelle (LPP ou encore 2ème pilier) est le deuxième des trois piliers du système de prévoyance Suisse. Tout comme le premier pilier, il nécessite une cotisation de l'employeur tout comme du salarié. La loi du 25 juin 1982 rend cette cotisation...
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